Подскажите, нужно ли отражать сумма начисленной Виходной помощи в отчете в ЕСВ в какой то из колонок(например начисленный заработок? Или по Отчету 1ДФ и ЕСВ сумму тогда  в налоговой будут разниться?

Скажите пожалуйста, рассчитываю выходную помощь при сокращении (размер 1 среднемесячной ЗП). Однако одна из сотрудниц находится на больничном 4 месяца.  Согласно постанови № 100 ..."якщо протягом останніх двох календарних місяців працівник не працював, середня заробітна плата обчислюється виходячи з...

Добрый день.  Скажите пожалуйста такую ситуацию.  В организации 30 мая сокращение. Одна из сотрудниц, которая попадает под сокращение находится на больничном. 23 мая скорее всего этот больничный закроется, но вопрос в том, пока больничный к нам привезут(другой город), пока заявка отнесется в фонд и...

Підскажіть будь-ласка, якщо: 1) працівник місяць перебував у відпустці без збереження заробітної плати, а 29.04.16 він звільняється - чи потрібно нараховувати ЄСВ 22% до мінімальної заробітної плати  на компенсацію відпускних ? 2) працівниця, перебуваючи в відпустці по догляду за дитиною до трьох р...

Добрый день.  Скажите пожалуйста такую ситуацию.  В организации 30 мая сокращение. Одна из сотрудниц, которая попадает под сокращение находится на больничном. 23 мая скорее всего этот больничный закроется, но вопрос в том, пока больничный к нам привезут(другой город), пока заявка отнесется в фонд и ...

апрель 1000 - меньше минималки, и необходимо провести донечисление до минимальной ЗП, так в каком месяце надо производить донечисление и отразить в отчете ЕСВ в янверском, или апрельском? У квітні  потрібно визначити додаткову базу і справити з неї ЄСВ, наперед у січні цього не робити, адже можливі...

Добрый день подскажите пожалуйста с отражение   Пособия по беременности и родам и минбаза. например в январе было начислено и выплачено пособие по беремености и родам 8500. разбивка в отчете ЕСВ: январь 2500 февраль 2500 март 2500 апрель 1000 - меньше минималки, и необходимо провести донечисление до...

Добрый вечер. Подскажите пожалуйста, работник в мае идет в отпуск. К отпуску положена материальная помощь на оздоровление в размере должностного оклада. С 1 мая произошло повышение окладов. По какому окладу выплачивать эту помощь, по майскому или еще апрельскому? И если можно ссылочку на нормативный...