Якщо працівник вдпрацював повних шість місяців у нього настає право на основну щорічну відпустку. А вже керівнику вирішувати чи відпускати його на  повний термін чи на половину. Матеріальна допомога на оздоровлення виплачується до будь-якої частини відпустки. Також читайте, що написано у Вас в колек...

у нас зміна умов праці. Подібне було у державних службовців згідно зміни в законодавстві. Ящо сумніваєтесь задайте питання ще просто в googl

так

шановні, ви майте на увазі нарахування по по фахівцях із фср - так, а по колишнім державним службовцям згідно постанови 526.

Якщо фахівець із соціальної роботи то за рік, бо в них умови праці не змінювались. А якщо колишні державні службовці то беруться повні місяці для розрахунку згідно 100 постанови.

Наскільки я зрозуміла береться період з того часу коли перейшли на нові умови праці. щодо надбавки за вислугу років то наказ Мінсоцполітики № 239 від 15.06.2011р. застосовується тільки до фахівців із соціальної роботи. Для колишніх державних службовців ще не прийнято . а про бухгалтерів то навіть зо...

ні, не всім, тільки фахівцям із соц роботи. Проект постанови 422 по іншим працівникам в проекті......

Шановні колеги, районних центрів -відповідь із Мінсоцполітики щодо головного бухгалтера. Ні не можна ( провідний  бухгалтер - це самий оптимальний варіант, бо як було написано в листі обов"язки головного бухгалтера можна покласти за наказом керівника і просто на спеціаліста.....( бухгалтера без кате...

Перш за все, потрібно з компанією монополістом укласти додаткову угоду на 2017рік і висвітити на сайті.

Якщо, ви перейшли на нові умови оплати праці з 01.12.2016 то подати декларацію в паперовому вигляді за 2016 рік станом на 01.12.2016 року потрібно надати до Податкової інспекції  20.12.2016 року.

так, обов"язково, там згідно закону є певні терміни....

так, згідно типового штатного. Як пояснили юристи порушувати типовий не можна....... Але ми написали листи запити на бухгалтерські сайти на кадровика і працю і зарплату тепер чекаємо відповідь. Я працюю 3 роки на посаді і не згодна з таким визначенням провідний тому що згідно кваліфікаційних вимог у...

Людмила в штатному потрібно писати провідний бухгалтер. Щодо другого питання то порада фінвідділу, так потрібно прогнозувати доплату за вислугу років яка в проекті, щоб спрогнозувати потребу в коштах. Наш район складав бюджетний запит по програмно-цільовому методу.

Люда  а Ви з якої області чи району???, якщо це не конфедиційна інформація.?

Будуть нові бланки по програмно-цільовому методу який опублікують 15.11.2016 наскільки я читала в і-неті, А   з вас, що фінвідділ вимагає.?????

так, якщо вони пропрацювали 3 роки і більше. Але тепер,  чи чекати всім постанову про вислугу яка є проектом, чи застосовувати -чітких розяснень не  ненадано!!!!!!

дякую.

Колеги, знайдіть постанову КМУ від 14.09.2016 року № 630  в якій  описано надбавку за вислугу років працівникам центрів соціальних служб.

Дійсно постанова - це проект, а я про наказ  мінсоц політики від 15.06.2011 № 239 чи можна його застосовувати до колишніх державних службовців. Бо в ньому чітко обумовлені умови  для фахівців із соціальної роботи.

Шановні колеги,  у мене питання щодо вислуги років???? для тих хто перейшов на нові умови оплати праці. Хто її застосовує  відгукніться.

Зайдіть на закладку Бланки та скачайте собі Довідку в ехеl  там багато  рызних бланкыв якы полегшують роботу бухгалтеру

Якщо нові умови оплати праці то фонд заробітної плати складається з тарифної ставки , вислуги років (соціального  стажу)  та обов"язкового підвищення за шкідливість в роботі по фахівцях із соціальної роботи.

Якщо перейшли на нові умови оплати праці то на наказ мінсополітики 526, якщо ні то на наказ 104, але дивіться в інтернеті чи він не втратив чинність......

Ваше Положення про преміювання та внутрішній звіт по показниках і все це за погодженням фінвідділу та адміністрації.

Згідно нового наказу 526 від 18.05.2015 року ст3 п.3 прописано ( надавати працівникам матеріальну допому, в тому числі на оздоровлення в сумі не більшій ніж один посадовий оклад, п4  про надання мат допомоги на вирішення соціально побутових проблем може бути і врозмірі  середньомісячному, якщо є ная...

Шановні колеги, як у вас вирішується питання посади головного бухгалтера ????????? згідно нового штатного.

Шановні колеги хоч 9-р і невідмінили, але і згідно Закону про державну службу ми з 01.05.2016 року втратили статус державного службовця- це факт. Про зміни істотних умов праці всі були попередженні. 9-р я вважаю була тильки для того щоб ми отримували заробітну плату в перехідний період.

Шановні клеги! Звертаюсь до Вас з проханням, пишіть листи до Мністерства соціальної політики, щодо типових штатних розписів, де не передбачено посаду головного бухгалтера як в обласних так районних, місцевих центрах. Провідні бухгалтери  якими нас хочуть зробити не мають повноважень головного бухга...

так, і у вересні статус 25 по персоніфікації ви ставите....