Доброго дня, мені призначили в цьому місяці премію у розмірі 50% від посадового окладу з нагоди свята, але з 18 числа я пішла у відпустку, і премію нарахували на оклад тільки за відпрацьовані 17 днів місяця. Чи є це правомірним?

Я работаю в центральной районной больнице. Помощь на оздоровление у нас получают "типа" только медработники, т.е. врачи и медсестры. Остальным сотрудникам, по словам бухгалтерии, эта помощь не положена. Подскажите, пожалуйста, имеют ли право на помощь на оздоровление другие сотрудники больницы и кто...