Пошук дав 43 результатів
- 31 липня 2015, 13:41
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Срочно!!!!!
- Відповіді: 31
- Перегляди: 12580
Re: Срочно!!!!!
Дякую за пораду)))))
- 31 липня 2015, 11:41
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Срочно!!!!!
- Відповіді: 31
- Перегляди: 12580
Re: Срочно!!!!!
Коштів достатньо, є сумніви щодо виплати працівникам які були у відпустці. у положенні про преміювання прописано що не виплачується за час відпустки чи до разових премій це не стосується?
- 31 липня 2015, 09:47
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Срочно!!!!!
- Відповіді: 31
- Перегляди: 12580
Re: Срочно!!!!!
Доброго дня! Допоможіть розібратися із питанням нарахування премій до державних свят та ювілейних дат. До дня конституції є наказ на преміювання працівників у розмірі 200 грн., при цьому частина працюючих була у відпустці . як нарахувати премію пропорційно відпрацьованого часу, а тим хто був у відпу...
- 13 липня 2015, 11:41
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Срочно!!!!!
- Відповіді: 31
- Перегляди: 12580
Re: Срочно!!!!!
Доброго дня! Допоможіть розібратися в такій ситуації: працівник інвалід 2 грн. у травні іде у відпустку, відпускні за червень виплатились у травні . у червні йому не продовжують групу. що робити з нарахуваннями? Перераховувати за червень чи ні?
- 12 грудня 2014, 15:16
- Форум: Облік основних засобів, ІНМА, нематеріальних активів та капінвестицій
- Тема: Запитання про вiднесення на субрахунок
- Відповіді: 1293
- Перегляди: 408254
Запитання про вiднесення на субрахунок
Доброго дня!! Підкажіть б.ласкаві на які рахунки віднести. 1 раковина керамічна;2 змішувач для раковини 2 Сифон.??? Чи можна списати при встановленні?
Відпустки
<t>Друзі! Терміново необхідна допомога - заплуталася!!!! <br/> ситуація: працівник пішов у відпустку на 33 к.дн. з 01.06.2014 р З 05.06.2014 року на лікарняний до 18.07.2014р , з 19 по29.07.2014 - продовжено відпустку і з 30.07.2014р по 10.10.2014 р. знову на лікарняному. з 11 продовжено відпустку....
- 25 квітня 2014, 13:31
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: утримання зайво нарахованої зарплати
- Відповіді: 6
- Перегляди: 9103
утримання зайво нарахованої зарплати
Доброго дня! Підкажіть а як утримати зайво нараховану заробітну плату якщо працівник уже звільнився?і бухгалтер . що нараховував її теж звільнений??
- 22 квітня 2014, 08:35
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Заробітна плата в бюджетних установах
- Відповіді: 1123
- Перегляди: 377652
Заробітна плата в бюджетних установах
з кого утримати зайво нараховану заробітну плату якщо працівники яким зайво нараховано і бухгалтер який нараховував уже звільнилися?
- 16 квітня 2014, 10:08
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Заробітна плата в бюджетних установах
- Відповіді: 1123
- Перегляди: 377652
- 16 квітня 2014, 08:27
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Заробітна плата в бюджетних установах
- Відповіді: 1123
- Перегляди: 377652
Заробітна плата в бюджетних установах
Доброго всім ранку! Шановні колеги ,підкажіть чи буде правомірна в даний час виплата надбавки за напруженість та премії?(місцевий бюджет) в се в межах кошторису! Хто з вас виплачує? хто ні?
- 12 березня 2014, 23:21
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Заробітна плата в бюджетних установах
- Відповіді: 1123
- Перегляди: 377652
Заробітна плата в бюджетних установах
ДЯКУЮ!! ЩЕ ЗАПИТАННЯЧКО ЯКИЙ МАКС % ПРЕМІЇ??
- 12 березня 2014, 20:58
- Форум: Інші питання оплати праці
- Тема: Заробітна плата в бюджетних установах
- Відповіді: 1123
- Перегляди: 377652
Заробітна плата в бюджетних установах
допоможіть !! якими надбавками чи доплатами можливо підняти з-п адже 1218+55- це смішно для головного бухгалтера!!!
- 21 лютого 2014, 19:33
- Форум: Звітність до фіскальної служби
- Тема: Внимание!Подаем ЕСВ в iFin или Медок выбирай сам.
- Відповіді: 124
- Перегляди: 45201
Внимание!Подаем ЕСВ в iFin или Медок выбирай сам.
Допоможіть !!! В кого можливо була така ситуація.Помилково в звіті по ЄСВсуми по вагітності і пологах (разом з нарахуваннями) були включені в таб 4 що призвело до подвоєння суми ЄСВ . уточнення подано через місяць Податкова виставляє фінансову санкцію чи правомірно це ? Що робити?