зміни до наказу про надбавки
-
- Місцевий
- Повідомлень: 704
- З нами з: 30 червня 2012, 22:03
- Регіон: Cortés
- Звідки: Tegucigalpita
- Подякували: 5 разів
Если Приказ уже вступил в силу, то об изменении существенных условий труда следует уведомить работника в письменной форме не позднее, чем за 2 месяца (ст.32 КЗоТ).
А если нет, то отмените Приказ, или же просто замените с внесенными в него изменениями.
А если нет, то отмените Приказ, или же просто замените с внесенными в него изменениями.