Сторінка 1 з 1

Виплата за додаткове навантаження у звязку з виконанням обовязків тимчасов відсутнього держслужбовця

Додано: 23 квітня 2020, 14:11
Оксанастус
В фінансово-господарському секторі(бухгалтерії) фінансового управління  райдержадміністрації по штатному розписі рахується дві посади, головний бухгалтер і головний спеціаліст.Головний бухгалтер знаходиться у декретній відпустці,обов'язки по веденню  бухгалтерського обліку по апарату та інших виплатах покладенні на головного спеціаліста, та надано право другого підпису на фінансових і бухгалтерських документах.Чи має право головний спеціаліст отримувати виплату за додаткове навантаження у зв'язку з виконанням обов'язків тимчасово відсутнього головного бухгалтера у розмірі 50% його посадового окладу?

Re: Виплата за додаткове навантаження у звязку з виконанням обовязків тимчасов відсутнього держслужб

Додано: 23 квітня 2020, 16:07
Козиренко Віталій
так, має. якщо є розпорядчий акт про в.о. завідувача сектору - головного бухгалтера, то така виплата не може встановлюватися, а встановлюється. але є одне "але": у нашій країни закони виконуються вибірково...