звільнений працівник

[Радистка_Кэт]

Подскажите, пожалуйста.

Госслужащий уволился в 2015 году, все декларации подал. Потом он зарегистрировал ФОП. В 2016 году он уже ничем не связан? Может покупать, что хочет, никаких отчетов и проверок уже по нему быть не может?

[Дмитрий Иванович]

Подскажите, пожалуйста.

Госслужащий уволился в 2015 году, все декларации подал. Потом он зарегистрировал ФОП. В 2016 году он уже ничем не связан? Может покупать, что хочет, никаких отчетов и проверок уже по нему быть не может?

В принципе если декларации подал, то он уже с ДС ничем не связан. Может заниматься чем угодно и покупать что угодно (в рамках закона конечно). Разве что нужно помнить про обмеження указанные в ст. 26 ЗУ "Про ЗК". А в остальном...

[Радистка_Кэт]

Спасибо!

[РДА]

.

[РДА]

У відповідності до ст.12, субєкти декларування, які звільнились, зобовязані протягом року подавати за своїм останнім місцем роботи декларацію за минулий рік. Підскажіть, будьласка, протягом року - тобто до 31 грудня чи протягом року з дати звільнення чи все ж таки до 1 квітня?

там же: "...за формою і в порядку, визначеними цим Законом". Тобдо до 1 квітня, яке знаходиться в межах наступного року.

У продовження теми. Ситуація така: 
Декларант звільнився з ДС 31 березня 2015 року. До дати звільнення ним подано декларацію за 2014 рік, при звільненні -  декларацію за раніше не охоплений період - з 1 січня по 31 березня 2015 року. До 1 квітня 2016 року він подав декларацію за 2015 рік.
При перевірці, у червні 2016 року, представник правоохоронних органів наполягає на тому, що ця звільнена особа порушила антикорупційне законодавство в частині неподання декларації за період з 1 січня по 30 березня 2016 року (тобто, протягом року з дати звільнення за період, не охоплений раніше поданими деклараціями), а кадрова служба на це порушення не зреагувала.
Шановні колеги! Прошу допомоги, сама дещо розгубилася, бо такої інтерпретації статті 12 Закону ще не зустрічала.

[Козиренко Віталій]

Перевірники найчастіше, нажаль, саме такого рівня. Процитуйте їм ст.12 ще раз і скажіть, що в рамках ЗУ 1700 вони можуть подати до суду на ту особу, а після завершення процедури, описаної у ч.2 ст.65 ЗУ 1700, установа "розбереться" вже і зі своїм кадровиком, якщо саме кадровик є уповноваженою особою у протидії корупції у Вашій установі.