Федченко Леся писав:Радистка_Кэт писав:Подскажите, пожалуйста. Из ЗУ "Про госслужбу":
1. Державний службовець з урахуванням його професійної підготовки та професійної компетентності може бути переведений без обов’язкового проведення конкурсу:
1) на іншу рівнозначну або нижчу вакантну посаду в тому самому державному органі, у тому числі в іншій місцевості (в іншому населеному пункті), - за рішенням керівника державної служби;
2) на рівнозначну або нижчу вакантну посаду в іншому державному органі, у тому числі в іншій місцевості (в іншому населеному пункті), - за рішенням керівника державної служби в державному органі, з якого переводиться державний службовець, та керівника державної служби в державному органі, до якого переводиться державний службовець.
Можно ли перейти на равнозначную должность из территориального органа ЦОВВ в орган местного самоуправления без конкурса?
Ви посилаєтеся на ст. 41 Закону України від 10.12.2015 р. № 889-VII "Про державну службу" (новий Закон), але його дія не поширюється на посадових осіб місцевого самоврядування.
Наразі органи місцевого самоврядування для вирішення подібних питань мають керуватися Законом України від 07.06.2001 р. № 2493-III та підзаконними актами, що регламентують порядок проведення конкурсу на заміщення вакантних посад в органах місцевого самоврядування.
Из этого закона:
на посади керівника секретаріату (керуючого справами) районної, обласної ради, керуючого справами виконавчого апарату
обласних і районних рад, керівників відділів, управлінь та інших працівників органів місцевого самоврядування шляхом призначення
відповідно сільським, селищним, міським головою, головою районної, районної у місті, обласної ради на конкурсній основі чи за іншою
процедурою, передбаченою законодавством України.
Проведення конкурсу, випробування та стажування при прийнятті на службу в органи місцевого самоврядування здійснюється в
порядку, визначеному законодавством України про державну службу.
Так все-таки, можно или нельзя?