Фахівець з економічних питань (встановлення тарифного розряду, кваліфікаційні вимоги тощо)

Тут можна ділитися новинами, або обговорювати останні новини ;)
tivrov_buhgalter
Новачок
Новачок
Повідомлень: 4
З нами з: 20 лютого 2016, 06:52
Регіон: Винницкая область

Повідомлення tivrov_buhgalter »

в наказі МОЗ №308/519 передбачено введення до штатного розпису посад "Фахівців" з приміткою: відповідно до Класифікатора професій ДК 003-95 та Довідника кваліфікаційних характеристик

1) Є потреба ввести в закладі охорони здоровя посаду "Фахівець з економічних питань", якими кваліфікаційними вимогами керуватись при встановленні категорії (які вимоги до стажу роботи),  Довідник кваліфікаційних характеристик не містить опису вимог щодо такої посади (лише є вимоги до посади економіст), чи можуть квал.характеристики для посади економіст бути застосовані до посади фахівець з екон.питань ?? Рішенням чиєї атестаційної комісії може бути встановлена чи присвоєна І чи ІІ категорія (рішенням комісії Департаменту охорони здоровя чи комісії закладу - де це описується)?
Довідник характеристик містить загальні вимоги до посади "Фахівець":
Кваліфікаційні вимоги.

Фахівець I категорії: повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст або бакалавр). Стаж роботи за професією фахівця II категорії: для спеціаліста - не менше 1 року, для бакалавра - не менше 2 років.

Фахівець II категорії: повна або базова вища освіта відповідного напряму підготовки (спеціаліст або бакалавр). Для спеціаліста - без вимог до стажу роботи, для бакалавра - стаж роботи за професією фахівця - не менше 1 року.

Фахівець: базова або неповна вища освіта відповідного напряму підготовки (бакалавр або молодший спеціаліст). Без вимог до стажу роботи.

питання: якщо освіта вища (магістр, спеціаліст) - то чи можна при прийнятті на роботу відразу встановити ІІ категорію?

2) Аналогічно: в закладі охорони здоровя введено посаду "Фахівець з публічних закупівель", якими кваліфікаційними вимогами керуватись при встановленні категорії (без катег., ІІ чи І, які вимоги до стажу роботи ) (Закон Про публічні закупівлі вимагає для  уповноваженої особи стаж роботи у сфері закупівель не менше 2-х років)), рішенням чиєї атестаційної комісії може бути встановлена чи присвоєна І чи ІІ категорія (рішенням комісії Департаменту охорони здоровя чи комісії закладу - де це описується) Довідник кваліфікаційних характеристик не містить опису вимог щодо такої посади.

3) Аналогічно: рішенням чиєї атестаційної комісії може бути встановлена чи присвоєна І чи ІІ категорія за посадою бухгалтер, економіст (рішенням комісії Департаменту охорони здоровя чи комісії закладу - де це описується)?? 

Наперед вдячна!!

Відповісти

Повернутись до “Новини”