надання щорічної відпустки після виходу з відпустки для догляду за дитиною до 3х років
працівниця перед дикретом отримала, щорічну відпустку повної тривалості 30 к.д., як їй надавати відпусту після виходу з дикрету, якщо в неї за той період 10 к.д. було взято наперед?
-
Olga_K
- Коронована особа
- Повідомлень: 1244
- З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
- Регіон: Запорожская область
- Дякував (ла): 3 рази
- Подякували: 130 разів
взагалі-то відпустку можна надати тільки за той період, який працівник відпрацював. якщо була надана відпустка (10дн наперед)-то працівник повинен відпрацювати той період, за який було вже надано відпустку(тобто 4 місяці). і тільки потім розпочнеться новий період для відпустки.
-
yaoleg
- Коронована особа
- Повідомлень: 2485
- З нами з: 11 лютого 2012, 11:15
- Регіон: Винницкая область
- Звідки: Вінниця
- Дякував (ла): 21 раз
- Подякували: 450 разів
tany83, зазвичай після виходу із "декретної" відпустки період для надання щорічної відпустки починається із дня виходу на роботу. Звісно, якщо в працівниці була невикористана відпустка за попередні періоди, то вона їх може використати практично в будь-який час за погодженням із роботодавцем.
-
ndymchuk
- Квартирант
- Повідомлень: 76
- З нами з: 24 січня 2016, 08:43
- Регіон: Черновицкая область
- Дякував (ла): 11 разів
- Подякували: 1 раз
А хіба період роботи не рахується з моменту укладання трудового договору? відпустка по догляду за дитиною до 3р. не перериває трудові відносини, просто вона не враховується в період роботи для надання щорічної відпустки. Тому вважаю що щорічну відпустку треба рахувати як для компенсації за фактично відпрацьований час до .. та після виходу з відпустки по догляду, але період буде починатись з дня прийняття на роботу.