Оплата праці сторожів в бюджетних установах
Додано: 10 березня 2015, 18:07
1. Сторожу встановлено посадовий оклад 1218,00, норма робочого часу 160 годин (20днів), він відпрацював 80 год., частину місяця був у відпустці: оплачувати робочі дні чи години?
2. В установі встановлено підсумований облік робочого часу (рік).
Як порахувати надурочні години? річна норма годин-(відпрацьовані фактично+години відпустки+години лікарняних)=надурочні?
Якщо працівник не відпрацював річної норми робочого часу, чи потрібно робити якийсь перерахунок заробітної плати?
2. В установі встановлено підсумований облік робочого часу (рік).
Як порахувати надурочні години? річна норма годин-(відпрацьовані фактично+години відпустки+години лікарняних)=надурочні?
Якщо працівник не відпрацював річної норми робочого часу, чи потрібно робити якийсь перерахунок заробітної плати?