https://buhgalter.com.ua/forum/

Добрий вечір шановні колеги, підскажіть будь ласка як правильно нарахувати замісництво: старша медична сестра пішла у щорічну планову відпустку, назначили т. в. о. старшої медичної сестри, як їй нарахувати замісництво якщо різниці в окладі немає: потрібно лише т.в о. старшої медичної сестри платити 10% за старшинство, чи ще перерахувати медичний стаж відповідно з урахуванням 10% старшинства? Дякую за відповіді!

julia-julia писав:Добрий вечір шановні колеги, підскажіть будь ласка як правильно нарахувати замісництво: старша медична сестра пішла у щорічну планову відпустку, назначили т. в. о. старшої медичної сестри, як їй нарахувати замісництво якщо різниці в окладі немає: потрібно лише т.в о. старшої медичної сестри платити 10% за старшинство, чи ще перерахувати медичний стаж відповідно з урахуванням 10% старшинства? Дякую за відповіді!

різниця в окладах є-ст.медсестрі оклад підвищується ж на 10%. якщо в наказі вказано про виплату різниці в окладах-то нараховуєте(враховуючи і доплату за стаж на цю різницю), але пропорційно відпрацьованому часу. щоб простіше-зробіть просто наказ на надбавку за інтенсивність на цей період (можна до 50%)

Ольга, дуже дякую!