КРИК ПОМОЩИ

Екатерина-специалист
Новачок
Новачок
Повідомлень: 5
З нами з: 23 березня 2016, 09:28
Регіон: Донецкая область

Повідомлення Екатерина-специалист »

Добрый день! Подскажите пожалуйста, бюджетная организация - районная больница в начале года утверждает смету как по основному фонду так и по специальному фонду (собственные доходы), в т.ч.  на заработную плату штата основного фонда, так и штата специального фонда. В течении года по специальному фонду, по заработной плате сложилась экономия, можем ли мы направить ее на премирование работников основного фонда?

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 130 разів

Повідомлення Olga_K »

экономию спецфонда можно использовать согласно положения о спецфонде. если там есть пункт о премировании - то используйте экономию на начисление премии, но согласно положению о премировании. при проверках  иногда "придираются" к этому

Екатерина-специалист
Новачок
Новачок
Повідомлень: 5
З нами з: 23 березня 2016, 09:28
Регіон: Донецкая область

Повідомлення Екатерина-специалист »

Вопрос можно ли направить экономию заработной платы специального фонда на выплату премий штата основного фонда?

Аватар користувача
EVGENIY
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
Повідомлень: 10264
З нами з: 29 липня 2010, 01:27
Регіон: Харьковская область
Звідки: Харків
Дякував (ла): 145 разів
Подякували: 1366 разів
Контактна інформація:

Повідомлення EVGENIY »

9. Якщо обсяги власних надходжень бюджетних установ перевищують відповідні витрати, затверджені законом про Державний бюджет України (рішенням про місцевий бюджет), розпорядник бюджетних коштів передбачає спрямування таких надпланових обсягів у першу чергу на погашення заборгованості з оплати праці, нарахувань на заробітну плату, стипендій, комунальних послуг та енергоносіїв. 

Якщо такої заборгованості немає, розпорядник бюджетних коштів спрямовує 50 відсотків коштів на заходи, що здійснюються за рахунок відповідних надходжень, і 50 відсотків коштів - на заходи, необхідні для виконання основних функцій, але не забезпечені коштами загального фонду бюджету за відповідною бюджетною програмою. 

У такому разі розпорядник бюджетних коштів здійснює перерозподіл обсягів узятих бюджетних зобов'язань за загальним фондом бюджету для проведення видатків за цими зобов'язаннями із спеціального фонду бюджету.

liza-lisenko
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 12
З нами з: 17 лютого 2016, 10:31
Регіон: Луганская область

Повідомлення liza-lisenko »

Доброго дня! Підкажіть будь ласка, як оплатити та позначити навчання працівника у табелі робочого часу, якщо той навчається по пів дня, а потім приходить на роботу. В яких наказах чи положеннях це зазначено.

didok
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 95
З нами з: 27 травня 2015, 09:25
Регіон: Винницкая область
Подякували: 1 раз

Повідомлення didok »

Де навчається :студент , учень ПТУ, працівник на курсах підвищення кваліфікації. Конкретно опишить свою ситуацію.

liza-lisenko
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 12
З нами з: 17 лютого 2016, 10:31
Регіон: Луганская область

Повідомлення liza-lisenko »

Курси з охорони праці, на 3 дні в кінці видається документ, знаходяться в нашому місті.

didok
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 95
З нами з: 27 травня 2015, 09:25
Регіон: Винницкая область
Подякували: 1 раз

Повідомлення didok »

У вас повинен бути виданий наказ про відрядження працівника на 3 дні для проходження курсів і відповідно на роботу ходити він не повинен, тому що відрядження це виконання службового доручення поза місцем постійної роботи. Одночасно перебувати у відрядженні і ходити на роботу неможливо і відповідно в табелі одночасно проставляти відрядження і години роботи.

Латина
Новачок
Новачок
Повідомлень: 4
З нами з: 06 січня 2016, 09:35
Регіон: Черкасская область

Повідомлення Латина »

Потрібно для отримання щомісячної премії написати;Проява ініціативи щодо..........????(бухгалтер розрахунки з постачальниками та підрядниками, покупцями і замовниками, різними дебіторами і кредиторамиДОПОМОЖІТЬ!!!!!!

irapry
Новачок
Новачок
Повідомлень: 2
З нами з: 31 березня 2017, 10:43
Регіон: Киевская область

Повідомлення irapry »

Доброго дня. Якщо працівник вищого навчального закладу під час проходження курсів підвищення кваліфікації у зв'язку із сімейними обставинами на 15 днів перетнув кордон чи необхідно повернути кошти бухгалтерії за цих 15 днів? Якщо потрібно, то які документи необхідно представити?
P. S. по місцю проходження курсів було виставлено нб, після повернення була написана заява декану з проханням відпрацювати заборгованість у зв'язку з сімейними обставинами та нб відпрацьовано.

00698650
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 16
З нами з: 17 лютого 2016, 11:22
Регіон: Житомирская область

Повідомлення 00698650 »

[font='Noto Sans', sans-serif]Добрий день! підкажіть будь ласка як вийти з ситуації... Машина водія І класу була цілий  місяць на ремонті. Чи потрібно йому виплачувати надбавку за класність?[/font]

Pavel-san
Мешканець
Мешканець
Повідомлень: 135
З нами з: 20 січня 2015, 08:42
Дякував (ла): 6 разів
Подякували: 11 разів

Повідомлення Pavel-san »

00698650, 
Раніше була така тема:
http://budget.factor.ua/viewtopic.php?f ... 520#p73949

00698650
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 16
З нами з: 17 лютого 2016, 11:22
Регіон: Житомирская область

Повідомлення 00698650 »

Pavel-san, але у нас цей місяць оформлений ремонтом, а не простоєм?

KSENIJA
Квартирант
Квартирант
Повідомлень: 61
З нами з: 29 травня 2014, 08:23

Повідомлення KSENIJA »

00698650 писав:Pavel-san, але у нас цей місяць оформлений ремонтом, а не простоєм?
Надбавка за класність виплачується за фактично відпрацьований час, тобто за ті дні, за котрі водій здав шляхові листи. Автомобіль на ремонті, водій за класність надбавку не отримує. Дайте йому якусь премію, якщо він сам ремонтував автомобіль.

00698650
Мандрівник
Мандрівник
Повідомлень: 16
З нами з: 17 лютого 2016, 11:22
Регіон: Житомирская область

Повідомлення 00698650 »

KSENIJA, велике Вам дякую!!!

Відповісти

Повернутись до “Інші питання оплати праці”