ПСП (якщо є заборгованість працівника перед організацією)

mail_smorodinka2014
Новачок
Новачок
Повідомлень: 8
З нами з: 05 лютого 2014, 11:18

Повідомлення mail_smorodinka2014 »

Добрий день! Працівник, що працює як за основним місцем роботи і отримує з/п в розмірі мінімальної-1218грн., так і сумісником на 0,25 ставки і отримує 311,25грн. (всього працівник працює на 1,25 ставки отримує з/п в розмірі 1529,25грн). З 18.02.2015 по 14.03.2015 р. працівнику була надана основна щорічна відпустка на 24 к.д. Працівник (пенсіонер) звільняється з 01.04.2015року, а так як відпустка була виплачена наперед (компенсація відпустки відсутня) виникло коригування доходу (тобто відпустки на 18 к.д. на суму = -1340,00 грн.) Тобто у працівника виникла заборгованість перед організацією на сумму -1340грн. З доходу вираховуються внески :ЄСВ-3,6%; ПДФО, ВЗ.
Згідно заяви працівнику постійно враховувалась звичайна ПСП (п.п. 169.1.1 ПКУ) при виплаті з/п.
Чи правомірно в цьому випадку продовжувати застосувати звичайну ПСП???

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 130 разів

Повідомлення Olga_K »

така ситуація не буде підставою для відміни пільги. при звільненні необхідно працівнику внести суму за дні використаної наперед відпустки, а в разі відмови-установа повертає вказані кошти в судовому порядку. краще домовляйтесь, а щоб не враховувати ПСП-то необхідна відмова працівника, адже оформлення ПСП цілком на відповідальності працівника

mail_smorodinka2014
Новачок
Новачок
Повідомлень: 8
З нами з: 05 лютого 2014, 11:18

Повідомлення mail_smorodinka2014 »

Помогите пожалуйста посчитать какую сумму сторож должен внести в кассу. Компенсация за апрель -18дн.=-1340грн. ЕСВ 3,6%=-48,24 ПДФО-? ВЗ-?. Очень прошу вашей помощи. Заранее спасибо.

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 130 разів

Повідомлення Olga_K »

если не было больше никаких начислений в апреле- то ПДФО=193,76. ВЗ=20,10 и остается внести 1077,90. (1340-193,76-48,24-20,10). если день увольнения (01.04) был рабочим-то от 1340 отнимите сумму за этот день и рассчитайте все от полученной суммы дохода. а почему Вы засомневались в сумме? или в расчетах?

mail_smorodinka2014
Новачок
Новачок
Повідомлень: 8
З нами з: 05 лютого 2014, 11:18

Повідомлення mail_smorodinka2014 »

Якщо сума ПДФО складає =193,76грн., (це без звичайної пільги ПСП). А як в такому випадку бути з пільгою ПСП, працівник не писав заяву на відміну пільги?

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 130 разів

Повідомлення Olga_K »

якщо не писав про відмову-то враховуєте пільгу-якщо сума доходу не перевищить граничну межу для пільги 1710грн.

Аватар користувача
Olga_K
Коронована особа
Коронована особа
Повідомлень: 1244
З нами з: 02 квітня 2014, 12:09
Регіон: Запорожская область
Дякував (ла): 3 рази
Подякували: 130 разів

Повідомлення Olga_K »

якщо застосуєте пільгу-то внести необхідно 1169,25-ознайомте працівника з цією інформацією-може він напише відмову-все одно ця сума 91,35 повертається(якщо є пільга) і не повертається(якщо відмова)

mail_smorodinka2014
Новачок
Новачок
Повідомлень: 8
З нами з: 05 лютого 2014, 11:18

Повідомлення mail_smorodinka2014 »

Большое спасибо, Ольга и всем сотрудникам Factor. Вы нам очень нужны!!!

Відповісти

Повернутись до “Податкова соціальна пільга (ПСП)”