СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Тиррей » 26 лютого 2016, 11:35

Подскажите, пожалуйста, если человеку был выдан аванс (в декабре 2015), он вернулся из командировки (февраль 2016), не предоставил никаких подтверждающих документов, а деньги потратил. Написал заявление, что согласен на удержание из зарплаты определенной суммы в счет погашения долга. Первый вопрос: можно ли из зарплаты КЕКВ 2111 удерживать командировочные КЕКВ 2250, если да, то какие проводки должны быть? Второй вопрос: можно ли растягивать на длительный период (11 месяцев) это погашение, если да, то основании чего? Третий вопрос: подлежит ли штрафным санкциям (НДФЛ) несвоевременный возврат денег? Четвертый вопрос: должен ли быть приказ на такое удержание? Заранее благодарю за помощь.
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 11
З нами з: 25 лютого 2016, 20:36
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Одесская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

EVGENIY » 26 лютого 2016, 16:22

Тиррей написав:Подскажите, пожалуйста, если человеку был выдан аванс (в декабре 2015), он вернулся из командировки (февраль 2016), не предоставил никаких подтверждающих документов, а деньги потратил. Написал заявление, что согласен на удержание из зарплаты определенной суммы в счет погашения долга. Первый вопрос: можно ли из зарплаты КЕКВ 2111 удерживать командировочные КЕКВ 2250, если да, то какие проводки должны быть? Второй вопрос: можно ли растягивать на длительный период (11 месяцев) это погашение, если да, то основании чего? Третий вопрос: подлежит ли штрафным санкциям (НДФЛ) несвоевременный возврат денег? Четвертый вопрос: должен ли быть приказ на такое удержание? Заранее благодарю за помощь.

Пусть деньги вернёт на счёт (вы восстановите кассу) зачем ещё с удержаниями голову морочить??
Вот выдержка из статьи, думаю будет вам полезна
У свою чергу, така ситуація не залишена без уваги абз. 5 п. 1 Указу Президента України «Про застосування штрафних санкцій за порушення норм з регулювання обігу готівки» від 12.06.95 р. № 436/95 (далі – Указ № 436). Даною нормою передбачено, що у разі порушення, зокрема, юридичними особами всіх форм власності норм з регулювання обігу готівки у національній валюті, що встановлюються Національним банком України, до них застосовуються фінансові санкції у вигляді штрафу за перевищення встановлених строків використання виданої під звіт готівки, а також за видачу готівкових коштів під звіт без повного звітування щодо раніше виданих коштів – у розмірі 25 % виданих під звіт сум. 

Тож з норми абз. 5 п. 1 Указу № 436 можна зробити такий висновок: якщо працівником було повернуто підприємству без використання видані під звіт готівкові кошти без оформлення авансового звіту – це не матиме жодних наслідків для підприємства. Проте, якщо підприємство у подальшому видасть працівникові ще кошти під звіт на будь-які інші цілі, то стосовно цих інших виданих під звіт коштів буде застосована штрафна санкція у розмірі 25 % їх суми відповідно до абз. 5 п. 1 Указу № 436, адже не відбулося повного звітування щодо раніше виданих коштів.
Аватар користувача
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
 
Повідомлень: 7608
З нами з: 29 липня 2010, 00:27
Звідки: Харків
Дякував (а): 54 раз.
Подякували: 519 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

EVGENIY » 26 лютого 2016, 16:30

Тиррей написав:Подскажите, пожалуйста, если человеку был выдан аванс (в декабре 2015), он вернулся из командировки (февраль 2016), не предоставил никаких подтверждающих документов, а деньги потратил. Написал заявление, что согласен на удержание из зарплаты определенной суммы в счет погашения долга. Первый вопрос: можно ли из зарплаты КЕКВ 2111 удерживать командировочные КЕКВ 2250, если да, то какие проводки должны быть? Второй вопрос: можно ли растягивать на длительный период (11 месяцев) это погашение, если да, то основании чего? Третий вопрос: подлежит ли штрафным санкциям (НДФЛ) несвоевременный возврат денег? Четвертый вопрос: должен ли быть приказ на такое удержание? Заранее благодарю за помощь.

Ну наверно стоит сказать об организационных моментах! Что он делал в командировке если он не отчитался? Может он и не ездил? Думаю тогда за эти дни ему ещё и отгулы нужно поставить или прогулы, полюбому проверка приклепается к этому!
Аватар користувача
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
 
Повідомлень: 7608
З нами з: 29 липня 2010, 00:27
Звідки: Харків
Дякував (а): 54 раз.
Подякували: 519 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Тиррей » 26 лютого 2016, 22:19

Спасибо за ответ. Сотрудник действительно был в командировке, это 100 % (по роду занятий сотрудника не могу написать, где он был), но как меня уверяют, что вернуть деньги можно только путем удержания из заработной платы, поэтому и возникли вопросы
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 11
З нами з: 25 лютого 2016, 20:36
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Одесская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

verbal » 29 лютого 2016, 15:47

Чи обов"язково в наказі про відрядження зазначається маршрут відрядження, де це прописано? Наприклад, визвали з територіальних представництв людей, чи обов"язково прописувати маршрут Одеса -Київ- Одеса, чи достатньо - "прибути в Київ"?
Аватар користувача
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 243
З нами з: 26 березня 2012, 08:34
Звідки: Киев
Дякував (а): 10 раз.
Подякували: 5 раз.
Регіон: Киев

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

yaoleg » 29 лютого 2016, 21:37

Маршрут обов'язково тоді, коли є різниця у вартості проїзду.
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 2346
З нами з: 11 лютого 2012, 11:15
Звідки: Вінниця
Дякував (а): 22 раз.
Подякували: 269 раз.
Регіон: Винницкая область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Ковшова Олена » 01 березня 2016, 14:23

Хочу звернути увагу, що Інструкція № 59 вимагає у наказі (розпорядженні) про відрядження обов`язково зазначати лише пункт призначення, найменування підприємства, куди відряджений працівник, строк й мету відрядження (розділ II, п. 1). Інших умов Інструкція № 59 не передбачає.

Тобто, усе інше, що ви хочете відобразити у наказі (розпорядженні) про відрядження для уникнення спірних ситуацій або проблем із контролюючими органами (наприклад, встановлення маршруту відрядження чи обмежень на здійснення деяких витрат у відрядженні) — за необхідністю, що вирішується керівником установи та прописується у розпорядчому документі, який є підставою для виїзду у відрядження працівника.
Аватар користувача
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 122
З нами з: 03 лютого 2014, 07:48
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 1 раз.
Регіон: Харків

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Tyrko Natalia » 09 березня 2016, 21:21

Доброго вечора! Допоможіть будь-ласка з проводками в головній книзі, а саме як відобразити відрядження?
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 7
З нами з: 14 січня 2016, 19:59
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

EVGENIY » 10 березня 2016, 14:37

Tyrko Natalia написав:Доброго вечора! Допоможіть будь-ласка з проводками в головній книзі, а саме як відобразити відрядження?

Ну они же все есть в типовой кореспонденции пункт 3.15 3.16 3.17  если нету кассы то сразу на 321 или 323
Аватар користувача
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
 
Повідомлень: 7608
З нами з: 29 липня 2010, 00:27
Звідки: Харків
Дякував (а): 54 раз.
Подякували: 519 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Ковшова Олена » 10 березня 2016, 14:48

Нагадую, що Типова кореспонденція субрахунків бухгалтерського обліку для відображення операцій з активами, капіталом та зобов'язаннями бюджетних установ затверджена наказом  Мінфіну від 26.06.13 р.  № 611 "Про затвердження Плану рахунків бухгалтерського обліку бюджетних установ".

Зверніть увагу, що з 01.01.17 р. набирає чинності Типова кореспонденція субрахунків бухгалтерського обліку для відображення операцій з активами, капіталом та зобов'язаннями розпорядниками бюджетних коштів та державними цільовими фондами, затверджена наказом  Мінфіну від 29.12.15 р.  № 1219.
Аватар користувача
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 122
З нами з: 03 лютого 2014, 07:48
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 1 раз.
Регіон: Харків

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Hryhoryshyna » 21 березня 2016, 11:01

Підкажіть, як враховувати у відрядженнях перерву на каву?
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 4
З нами з: 09 грудня 2015, 19:54
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Полтавская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

EVGENIY » 21 березня 2016, 11:41

Hryhoryshyna написав:Підкажіть, як враховувати у відрядженнях перерву на каву?

Що саме з перерви на каву ви збираєтесь враховувати?? Вона платна і працівник несе витрати? Чи що?
Аватар користувача
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
 
Повідомлень: 7608
З нами з: 29 липня 2010, 00:27
Звідки: Харків
Дякував (а): 54 раз.
Подякували: 519 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Ковшова Олена » 21 березня 2016, 14:39

Про оплату добових у відрядженні, якщо в програмі семінару вказана кава-брейк (перерва на каву), читайте у березневому номері газети "Місцеве самоврядування" за 2016 рік.
Аватар користувача
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 122
З нами з: 03 лютого 2014, 07:48
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 1 раз.
Регіон: Харків

Відрядження

Періг Наталя » 23 березня 2016, 07:46

Допоможіть, будь ласка, у такому питанні. Сільський голова їде на курси підвищення кваліфікації. За цей час за ним зберігається заробітна плата, а крім того необхідно нараховувати добові, відшкодування за витрати на проїзд? Чи не так? І крім того, які необхідно документи для нарахування відряджень. Дякую)
Аватар користувача
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 1
З нами з: 23 березня 2016, 07:38
Звідки: Україна, Львiв
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

VetOS » 25 березня 2016, 17:58

Доброго дня! допоможіть, будь ласка, розібратися в таких питаннях щодо відряджень:
Людина має відбути у відрядження з 04.04.16 по 22.04.16 з м. Суми в м. Черкаси з метою обслуговування об'єкта, але в цей період, а саме з 11.04.16 по 15.04.16, йому потрібно пройти навчання  в м. Києві, на якому він обовязково має бути присутній. А з цього виникає низка питань, як правильно прирвати перше відрядження, відбути в друге і повернутися до першого? тобто, яку кількість наказів робити, чи розбити на три, з терміном:1. 4-8 Суми -Черкаси - Суми, 2. 11-15 Суми-Київ-Суми, 3. 18-22 Суми-Черкаси-Суми, а в цьому випадку як бути з авнсовим звітом за 1ше  та 2ге відрядження, так як людина по факту не присутня в робочі дні в управлінні? і в такому випадку чи можливо проавансувати співробітника на 2е і 3є відрядження без авансового звіту за 1е?
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 6
З нами з: 22 травня 2015, 11:03
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Сумская область

Re: Відрядження

EVGENIY » 28 березня 2016, 13:13

Періг Наталя написав:Допоможіть, будь ласка, у такому питанні. Сільський голова їде на курси підвищення кваліфікації. За цей час за ним зберігається заробітна плата, а крім того необхідно нараховувати добові, відшкодування за витрати на проїзд? Чи не так? І крім того, які необхідно документи для нарахування відряджень. Дякую)

https://buhgalter.com.ua/articles/details/303850/
https://buhgalter.com.ua/articles/details/303574/
https://buhgalter.com.ua/articles/details/304874/
Аватар користувача
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
 
Повідомлень: 7608
З нами з: 29 липня 2010, 00:27
Звідки: Харків
Дякував (а): 54 раз.
Подякували: 519 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Наталія Боровська » 11 квітня 2016, 15:52

Допоможіть ,будь ласка в такому питанні .Працівник надав залізничний квиток ,в якому неправильно вказане ім'я (замість Тетяна -Тамара) ,в прізвищі помилка в одній букві,та вибув у відрядження на день пізніше чим в наказі.
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 29
З нами з: 02 грудня 2015, 15:28
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Луганская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

EVGENIY » 11 квітня 2016, 16:17

Наталія Боровська написав:Допоможіть ,будь ласка в такому питанні .Працівник надав залізничний квиток ,в якому неправильно вказане ім'я (замість Тетяна -Тамара) ,в прізвищі помилка в одній букві,та вибув у відрядження на день пізніше чим  в наказі.

МІНІСТЕРСТВО ФІНАНСІВ УКРАЇНИ ЛИСТ від 21.10.2013 р. N 31-07230-16-10/30556 Про службові відрядження
Міністерство фінансів розглянуло <...> звернення щодо службових відряджень і в межах компетенції повідомляє.

Відповідно до Інструкції про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженої наказом Міністерства фінансів від 13.03.98 р. N 59, витрати на відрядження відшкодовуються лише за наявності підтвердних документів в оригіналі, зокрема транспортних квитків або транспортних рахунків (багажних квитанцій), в тому числі електронних квитків.

Тобто прізвище працівника, зазначене в проїзному квитку, має співпадати з прізвищем направленого у відрядження працівника згідно з наказом про відрядження.

Одночасно зазначаємо, що згідно з Правилами перевезення пасажирів, багажу, вантажобагажу та пошти залізничним транспортом України, затвердженими наказом Міністерства транспорту та зв'язку від 27.12.2006 р. N 1196, оформлення проїзних документів, у тому числі електронних, здійснюється із внесенням до проїзних документів прізвища та імені пасажира зі слів особи, яка здійснює оплату проїзного документа. При цьому під час отримання документа пасажир повинен, не відходячи від каси, перевірити правильність зазначених у ньому відомостей, у тому числі прізвища та імені.

Тому установи, направляючи працівників у відрядження, мають звертати їх увагу на те, щоб при оформленні проїзних документів працівники перевіряли правильність зазначеної в них інформації, зокрема прізвищ та імен.

 

Заступник Міністра
С. Рибак
Аватар користувача
Повелитель Галактики
Повелитель Галактики
 
Повідомлень: 7608
З нами з: 29 липня 2010, 00:27
Звідки: Харків
Дякував (а): 54 раз.
Подякували: 519 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Стася13 » 15 квітня 2016, 11:05

Доброго дня! Допоможіть, будь ласка, розібратися в Центрі ПМСД працює лікар сімейної практики на повну ставку,та займає 0,25 посади зовнішнього сумісника лікаря педіатра в ЦРЛ. Від ЦРЛ лікаря направляють на курси по педіатрії. Чи повинні ми (Центр ПМСД) платити їй середню заробітню плату та відрядні?
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 1
З нами з: 15 квітня 2016, 10:50
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Черниговская область

Re: СЛУЖБОВІ ВІДРЯДЖЕННЯ

Наталія Боровська » 18 квітня 2016, 12:44

Працівник надав чеки на оплату платного залу чекання на вокзалі та камери схову.Чи правильно я думаю,що такі документи не підлягають відшкодуванню
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 29
З нами з: 02 грудня 2015, 15:28
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Луганская область

Поперед.Далі



Хто зараз онлайн
Зараз переглядають цей форум: Немає зареєстрованих користувачів і 4 гостей