Порушення з виплати зарплати

Порушення з виплати зарплати

светик » 13 червня 2014, 10:59

Допоможіть! аванс працівників спецрахунку та бюджету було виплачено за рахунок коштів загального фонду, а в зарплату недостаню суму на зарплату бюджетників компенсували зі спецрахунку. Чи є якась надія довести фінінспектору, що це не є сильне правопорушення?
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 15
З нами з: 05 червня 2014, 10:18
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.

Re: Про що можна дізнатись у цій рубриці?

Станкус Тетяна » 23 червня 2014, 14:28

Проведення за рахунок коштів загального фонду кошторису витрат, пов'язаних з діяльністю госпрозрахункових підрозділів або наданням платних послуг, дійсно є порушенням бюджетного законодавства.
Однак, об'єктом контролю при проведенні кінцевого розрахунку з оплати праці в тому ж місяці компенсовано зі спеціального фонду кошторису суму такого покриття.
Враховуючи зазначене, на мою думку, при проведенні ревізії фінансово-господарської діяльності об'єкта контролю має бути відображений факт допущення такого порушення із наведенням інформації про його усунення відповідальними посадовими особами.
Вимога щодо усунення такого порушення за результатами ревізії висуватись не повинна.
Застосування заходів впливу за порушення бюджетного законодавства, передбачені ст.117 Бюджетного кодексу України, також проводити не доцільно. Адже у ч.3 ст.118 Бюджетного Кодексу України чітко визначено, що не допускається застосування заходів впливу за порушення бюджетного законодавства, визначених статтею 117 цього Кодексу, за раніше виявлені і усунені порушення бюджетного законодавства.
Крім того, притягнення до адміністративної відповідальності за таке порушення бюджетного законодавства, як правило, не можливо застосувати.
Адже стягнення за адміністративні правопорушення - порушення бюджетного законодавства, відповідальність за які передбачена ст.164-12 Кодексу України про адміністративні правопорушення, у відповідності до ч.2 ст.38 цього ж Кодексу може бути накладено не пізніш як через три місяці з дня вчинення правопорушення.
Таким чином, при самостійному виявленні та усуненні бюджетних правопорушень посадовими особами об'єкту контролю його негативні наслідки під час проведення ревізії фінансово-господарської діяльності є мінімальними.
Водночас, для повної впевненості у відсутності інших негативних наслідків від допущеного порушення слід звернути увагу на правильність розподілу витрат на сплату Єдиного соціального внеску між загальним та спеціальним фондами кошторису установи.
Аватар користувача
Місцевий
Місцевий
 
Повідомлень: 545
З нами з: 03 лютого 2014, 07:43
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

светик » 24 червня 2014, 07:40

Дякую за відповідь та підказку!
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 15
З нами з: 05 червня 2014, 10:18
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.

Re: Порушення з виплати зарплати

Станкус Тетяна » 25 червня 2014, 08:23

Звертайтесь! Допоможемо із задоволенням!
Аватар користувача
Місцевий
Місцевий
 
Повідомлень: 545
З нами з: 03 лютого 2014, 07:43
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

юльчик » 08 червня 2015, 22:57

Добрий день! Підскажіть, будь ласка, як правильно скласти акт внутрішньої перевірки правильності нарахування та виплати зарплати? хто має затверджувати цей акт, і як відобразити виявлені помилки?
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 11
З нами з: 03 квітня 2015, 18:57
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Сумская область

Re: Порушення з виплати зарплати

Станкус Тетяна » 17 червня 2015, 16:35

Законодавчо затвердженої форми такого акту немає. Ви можете розробити і затвердити його форму в своїй установі самостійно.
Аватар користувача
Місцевий
Місцевий
 
Повідомлень: 545
З нами з: 03 лютого 2014, 07:43
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

yaoleg » 18 червня 2015, 06:13

юльчик написав:Добрий день! Підскажіть, будь ласка, як правильно скласти акт внутрішньої перевірки правильності нарахування та виплати зарплати? хто має затверджувати цей акт, і як відобразити виявлені помилки?

Створіть комісію по перевірці правильності нарахування заробітної плати, зробіть Акт перевірки у довільній формі і затверджуйте результати перевірки враховуючи склад та обов’язки членів створеної комісії.
Або ж, "запросіть" до своєї установи ревізора. ;)
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 2007
З нами з: 11 лютого 2012, 11:15
Звідки: Вінниця
Дякував (а): 8 раз.
Подякували: 36 раз.
Регіон: Винницкая область

Re: Порушення з виплати зарплати

Світусик78 » 30 червня 2015, 15:33

Допоможіть розібратись, наш бухгалтер, помилково перерахувала "кошти" людині, яка вже пів року не працює в нашій установі: у відомості нарахування по заробітній платі цієї людини немає, а от у відмості по розподілу зарплати через "Приват 24" наш бувший працівник є, і податки бухгалтер за нього сплатила.Підкажіть, як вийти із цієї ситуації?
Добровільно бувший працівник гроші не сплатить, бухгалтер, що наробила цю всю "манку", вже також звільнилась. Чи обов'язково повідомляти правоохоронні органи? Чи потрібно подавати позовну заяву? Якщо так до кого? до бувшого бухгалтера? чи до працівника? Як це кваліфікувати? нецільове використання бюджетних коштів?
Ми є територіальне управління центрального органу виконавчої влади.
Будь-ласка, в кого які думки, підкажіть, дайте напрям, в якому треба працювати. Дякую.
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 53
З нами з: 18 березня 2015, 13:21
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Ивано-Франковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

Станкус Тетяна » 03 липня 2015, 10:44

Винну особу має визначити керівник установи. Як правло, це бухгалтер, який безпосередньо допустив порушення. Спочатку можна зв'язатись з цим бухгалтером і запропонувати йому відшкодувати суму порушення в добровільному порядку. Якщо ж цей бухгалтер відмовиться - подати позов до суду на відшкодування суми з бухалтера.
Звичайно можна спробувати зв'язатись і з самим працівником, який отримав зайві кошти, але, нажаль, в даному випадку він може повернути кошти лише в добровільному порядку, тобто за своїм бажанням.
Аватар користувача
Місцевий
Місцевий
 
Повідомлень: 545
З нами з: 03 лютого 2014, 07:43
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

Світусик78 » 08 липня 2015, 11:09

Дякую, за Вашу відповідь. Прийдеться подавати позов до бувшого бухгалтера. Дякую.
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 53
З нами з: 18 березня 2015, 13:21
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Ивано-Франковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

Станкус Тетяна » 08 липня 2015, 12:27

Може бухгалтер буде згоден внести кошти за порушення в добровільному порядку і не доведеться звертатись до суду.
Аватар користувача
Місцевий
Місцевий
 
Повідомлень: 545
З нами з: 03 лютого 2014, 07:43
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

Світусик78 » 26 серпня 2015, 15:54

Пані Тетяна,щиро дякую за Ваші відповіді, на жаль, ні бувший праціник,ні бувший бухгалтер, добровільно гроші повертатити не хочуть, та ще й керівник в даному питанні пасивний, і на жаль, дій жодних не робить.
Тому в мене виникає питання, чи може розгядатись дане правопорушення як корупційне?Дякую.
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 53
З нами з: 18 березня 2015, 13:21
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Ивано-Франковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

Козіна Віра » 26 серпня 2015, 16:32

Світусик 78, доброго дня!
Тетяна Станкус попросила мене долучитися до вашої дискусії, оскільки мова зайшла про корупцію. Корупційним це правопорушення може бути за кількох умов - буде доведено умисел особи, яка вчинялда фінансову операцію на надання неправомірної вигоди та корисливий мотив. Але з описаної вами ситуації я не бачу ознак корупції - тут або службова недбалість, або шахрайство, або крадіжка.
А кошти треба терміново повертати, бо будуть проблеми з бюджетом. Якщо у добровільному порядку людина відмовляється одержати гроші - треба позиватися до суду.
Аватар користувача
Місцевий
Місцевий
 
Повідомлень: 721
З нами з: 13 грудня 2013, 13:07
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Харків

Re: Порушення з виплати зарплати

Світусик78 » 27 серпня 2015, 09:07

Віра Вадимівна, щиро дякую, Ви вкотре мене виручаєте. У нас швидше недбалість,але, на жаль , наш керівник, в питанні поверненні коштів дуже пасивний.
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 53
З нами з: 18 березня 2015, 13:21
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Ивано-Франковская область

Re: Порушення з виплати зарплати

НаталіяЛучик » 04 лютого 2016, 12:56

Доброго дня. Підскажіть, будь-ласка, яка відповідальність за помилки в нарахуванні арплати - а саме нарахування зарплати в день відрядження звичайної, а не середньомісячної. підскажіть також чим керуватись при нарахуванні зарплати викладачам позашкільного закладу, акомпаніаторам і сумісникам та за заміни годин. Наприклад: один акомпаніатор працює за сумісництвом, має 3 години в тиждень. Ми нараховуємо йому зарплату як і іншим викладачам - згідно тарифікаційного списку відповідно до кількості годин, але я чула що в інших організаціях сумісникам нараховують зарплату як по замінах - використовуючи якийсь коефіцієнт...:57:
Аватар користувача
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 39
З нами з: 20 серпня 2015, 10:21
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Черновицкая область



Хто зараз онлайн
Зараз переглядають цей форум: Немає зареєстрованих користувачів і 1 гість
cron