Заробітна плата в бюджетних установах

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

ольга77777 » 13 березня 2017, 15:24

так обов'язково за один день.
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 64
З нами з: 09 січня 2015, 16:19
Звідки: Николаев
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Николаевская Область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Lyubo4ka » 13 березня 2017, 15:37

Дуже дякую!
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 43
З нами з: 12 серпня 2013, 14:27
Звідки: Киев
Дякував (а): 2 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Киев

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Ирина8722 » 16 березня 2017, 09:07

Підкажіть, будь ласка, кочегар  звільняється з 14 квітня 2017 року.  Хочемо відправити охоронника у відпустку, а цього кочегара взяти на 24 дні  охоронником. Як розрахувати йоу заробітну плату? Оклад 1600, доплата до мінімальної - 1600? чи ще потрібно відняти розрахункові як кочегара?
В той же час не знаю як розрахувати відпустку охороннику? брати коєфіцієнт підвищення до окладу і робити туж доплату різниці із 3200?
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 50
З нами з: 08 травня 2014, 08:51
Звідки: Одесса
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Одесская Область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Юлія бухгалтерія » 06 квітня 2017, 13:34

Конечно же не учитывать
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 2
З нами з: 06 квітня 2017, 12:48
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Запорожская область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Natashika » 07 квітня 2017, 11:46

Доброго дня. Чи можливо таке, що у головного бухгалтера ЗП більша ніж у директора та завуча? У головного: оклад директора - 10% + надбавка за напруженість 50%, а у директора оклад + вислуга років 30% +2,5% за престижність праці. Дякую!
Аватар користувача
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 23
З нами з: 04 листопада 2015, 23:24
Дякував (а): 4 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Одесская область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

yulia2103 » 07 квітня 2017, 13:04

скажіть будь ласка чи може головний бухгалтер працювати на 1,5 ст., чи тільки отримувати надбавку за складність і напруженість 50%?
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 1
З нами з: 02 листопада 2016, 10:19
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Николаевская область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Марухнячка » 09 квітня 2017, 15:20

Доброго дня. Допоможіть, будь ласка, у кого є Інструкція до програми Парус Заробітна плата????
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 1
З нами з: 13 березня 2012, 16:45
Звідки: Бердянск
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Запорожская Область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

льоля » 11 квітня 2017, 10:32

yulia2103 написав:скажіть будь ласка чи може головний бухгалтер працювати на 1,5 ст., чи тільки отримувати надбавку за складність і напруженість 50%?

Ні!!! Тільки надбавка - до 50%, доплата теж ні. Премія -згідно колективного договору. Можливо - викладацька діяльність.
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 3
З нами з: 02 січня 2013, 15:37
Звідки: Днепропетровск
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Днепропетровская Область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

льоля » 11 квітня 2017, 10:37

Natashika написав:Доброго дня. Чи можливо таке, що у головного бухгалтера ЗП більша ніж у директора та завуча? У головного: оклад директора - 10% + надбавка за напруженість 50%, а у директора оклад + вислуга років 30% +2,5% за престижність праці. Дякую!

Що заважає виплачувати директору за престижність праці всі 20% та плюс педнавантаження і буде більше ніж у головного бухгалтера на рази. Гол.бух - це оклад + 50% складність та напруж + премія - більше нарахувати нічого!!
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 3
З нами з: 02 січня 2013, 15:37
Звідки: Днепропетровск
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Днепропетровская Область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Yulia 13 » 19 квітня 2017, 12:41

Допоможіть будь ласка розібратися!! Працівник поїхав у відрядження у вихідні дні (субота, неділя), ми оплачуємо таке відрядження в подвійному розмірі середньоденного чи денного заробітку? і чи буде входити цей середньоденний в 3200? чи буде понад, адже відпрацьовані повністю всі робочі дні...
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 17
З нами з: 19 травня 2016, 08:04
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Хмельницкая область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

KSENIJA » 19 квітня 2017, 15:40

Lyubo4ka написав:Доброго дня! Сільський голова звільняється за власним бажанням. Кількість днів невикористаної відпустки становить 0,85. Чи обов'язково нараховувати компенсацію?

обов"язкова компенсація за 1 день
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 61
З нами з: 29 травня 2014, 07:23
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Pavel-san » 19 квітня 2017, 17:20

Yulia 13, оплата відрядження у вихідний день проводиться за умови, що працівник спеціально направлений у відрядження для роботи у цей день, якщо він у вихідний вибуває або прибуває з відрядження - йому може надаватися інший день відпочинку (ст. 10-12 Інструкції №59)

У Вашій ситуації я б нараховував середньоденний (чи денний) заробіток за відрядження, і поверх нього подвійну ставку (без урахування надбавок і доплат) Оплату праці за вихідні дні проводять згідно ст. 107 КЗпП:
Робота у святковий і неробочий день оплачується в подвійному розмірі працівникам, які одержують місячний оклад: 
- у розмірі одинарної годинної або денної ставки зверх окладу, якщо робота у святковий і неробочий день провадилася в межах місячної норми робочого часу; 
- у розмірі подвійної годинної або денної ставки зверх окладу, якщо робота провадилася понад місячну норму.
Може законотворці і мали на увазі, що "ставка" - денний заробіток з доплатами, але поки що не зустрічав обгрунтованої відповіді що зверху треба нараховувати оклад разом з надбавками. Якщо знайдете, напишіть.

https://buhgalter.com.ua/news/trudovi-v ... dno-znati/

Знгідно ст. 102, можна оплатити вихідний в одинарному розмірі + надати день відпочинку. Так краще - надати день відпочинку в межах поточного місяця - тоді і норма відпрацьованого часу буде не перевищена і оплата у вихідний буде одинарною.
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 135
З нами з: 20 січня 2015, 08:42
Дякував (а): 6 раз.
Подякували: 9 раз.

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Yulia 13 » 21 квітня 2017, 07:55

Pavel-san, дякую!!!!! якщо надаємо інший день відпочинку, то платимо середньоденний за два дні + оплачуємо роботу у вихідні в одинарному?? в наказі про відрядження це має бути прописано?
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 17
З нами з: 19 травня 2016, 08:04
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Хмельницкая область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Марина27 » 27 липня 2017, 13:33

Доброго дня. Допоможіть!!! Прийняли нового працівника на роботу і він вимагає щоб щомісячно надавали йому розшифровку нарахованої заробітної плати. Чи потрібно вимагати від  такого працівника заяву для здійснення цього??? Якого зразка має бути дана розшифровка??
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 81
З нами з: 17 січня 2013, 10:31
Звідки: Житомирська область
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Житомирская область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Krinevaelena » 27 липня 2017, 15:28

Любой формы расчетный лист. Начислено, удержано, к выдаче.
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 144
З нами з: 09 вересня 2015, 07:47
Дякував (а): 18 раз.
Подякували: 3 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Krinevaelena » 27 липня 2017, 15:30

Заявления от работника не надо. Это обязанность расчетчика - расчетный лист.
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 144
З нами з: 09 вересня 2015, 07:47
Дякував (а): 18 раз.
Подякували: 3 раз.
Регіон: Харьковская область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Шульга Инна » 28 липня 2017, 07:33

Krinevaelena написав:Заявления от работника не надо. Это обязанность расчетчика - расчетный лист.

[size=100]Закон України"Про оплату праці"Стаття 30. Повідомлення працівника про розміри оплати праці[/size]

При кожній виплаті заробітної плати роботодавець повинен повідомити працівника про такі дані, що належать до періоду, за який провадиться оплата праці:


а) загальна сума заробітної плати з розшифровкою за видами виплат;


б) розміри і підстави відрахувань із заробітної плати;


в) сума заробітної плати, що належить до виплати.
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 1
З нами з: 08 червня 2017, 08:20
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

ЛІДІЯ Кулешник » 07 вересня 2017, 11:29

Доброго дня ! Цікавить таке питання. Посада начальника відділу вакантна, обовязки виконує головний спеціаліст відділу, згідно розпорядження втановили доплату в розмірі різниці у окладах( без врахування надбавок і доплат), як бути з премією, яка виплачується у відсотковому розмірі від окладу????? Премія повинна бути від "рідного окладу" працівника ??? чи і одного окладу і іншого?????
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 129
З нами з: 11 вересня 2015, 08:31
Дякував (а): 1 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Львовская область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

Olga_K » 07 вересня 2017, 11:33

у працівника встановлено посадовий оклад один-від нього й нарахування. а іншого окладу немає- є доплата в розмірі різниці в окладах, а не новий оклад
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 1226
З нами з: 02 квітня 2014, 11:09
Дякував (а): 3 раз.
Подякували: 109 раз.
Регіон: Запорожская область

Re: Заробітна плата в бюджетних установах

ЛІДІЯ Кулешник » 07 вересня 2017, 11:36

Olga_K написав:у працівника встановлено посадовий оклад один-від нього й нарахування.  а іншого окладу немає- є доплата в розмірі різниці в окладах, а не новий оклад

тобто якщо премія то тільки від окладу головного спеціаліста???? і окремо сама різниця????
( у відомості нарахування ЗП різницю у окладах я ставлю окремою графою)
Мешканець
Мешканець
 
Повідомлень: 129
З нами з: 11 вересня 2015, 08:31
Дякував (а): 1 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Львовская область

Поперед.Далі



Хто зараз онлайн
Зараз переглядають цей форум: Немає зареєстрованих користувачів і 3 гостей