Заробітна плата в бюджетних установах

Заробітна плата в бюджетних установах

Lud@ » 29 жовтня 2013, 10:34

Підскажіть, будь-ласка: Держслужбовець пішов у відпускту з 02.07.13 по 11.07.13р. (Розрахунковим періодом є липень 2012р.- червень2013р.) Але з 05.07.13р. пішов на лікарняний по 22.10.13р. після лікарняного він у жовтні хоче добути свій відпуск за липень (7 днів). Питання: відпускні нараховувати по новому, тобто розрах. періодом є жовтень 2012р. - вересень 2013р. Чи брати ті, що були нараховані у  липні??? І ще таке запитання, що робити у даній ситуації, якщо лікарняний був зданий у жовтні, і всі лікарняні були нараховані у жовтні, виходить у вересні у нього немає заробітку, чи включати суму лікарняних для розрахунку відпускних???
Аватар користувача
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 13
З нами з: 21 березня 2012, 11:43
Звідки: Киев
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Киев

Заробітна плата в бюджетних установах

bukukaka » 30 жовтня 2013, 14:22

підскажіть будь-ласка чи можна при розрахунку курсів підвищення кваліфікації брати два попередні місяці якщо вони не повністю відпрацьовані (була відпустка з половини місяця до половини другого місяця) та чи включати в розрахунок замісництво чи сумісництво
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 8
З нами з: 12 серпня 2013, 17:44
Звідки: Житомир
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Житомирская Область

Заробітна плата в бюджетних установах

Джулианна » 08 листопада 2013, 18:40

Хто що знає  про підвищення заробітної плати з 2014 року для держслужбовців? Цікаво почути ваші  думки)))
Аватар користувача
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 88
З нами з: 26 жовтня 2011, 16:21
Звідки: Винница
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Винницкая Область

Заробітна плата в бюджетних установах

оля27 » 08 листопада 2013, 19:06

добрий вечір підскажіть будь-ласка, коли не вистачає коштів на заробіту плату як виходити з ситуації, чи можливий варіант оплати 80% окладу за наказом керівника щоб не відравляти за свій рахунок, а потім доплатити в іншому місяці як будуть кошти.
і які є законні варіанти такого випадку
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 43
З нами з: 05 липня 2013, 13:05
Звідки: Камьянец-Подольский
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Хмельницкая Область

Заробітна плата в бюджетних установах

ALISA-12 » 10 листопада 2013, 16:32

Подскажите, если гл.бух. находится на больничном по бер. и родам, можно ли второму бух. (0.5 ставки) платить надбавку за совмещение в размере 49% окл. гл.бух + за "складнисть и напруженисть" еще 49%? На главного казна и управление категорически запретили брать человека пока не закончится больничный
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 73
З нами з: 14 березня 2013, 23:50
Звідки: Луганск
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Луганская Область

Заробітна плата в бюджетних установах

Радистка_Кэт » 10 листопада 2013, 17:49

А  почему 49%?
 
Да, можно.
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 2211
З нами з: 20 вересня 2012, 19:18
Звідки: Киев
Дякував (а): 40 раз.
Подякували: 19 раз.
Регіон: Киев

Заробітна плата в бюджетних установах

ALISA-12 » 11 листопада 2013, 17:35

Радистка_Кэт написав:А  почему 49%?
 так у нас исторически сложилось smile
просто заведующей кто-то сказал, что при совмещении нельзя платить больше, чем за 1,5 ставки - а это получается явно больше
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 73
З нами з: 14 березня 2013, 23:50
Звідки: Луганск
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Луганская Область

Заробітна плата в бюджетних установах

Радистка_Кэт » 11 листопада 2013, 17:42

Это ж называется "за сумищення посад"
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 2211
З нами з: 20 вересня 2012, 19:18
Звідки: Киев
Дякував (а): 40 раз.
Подякували: 19 раз.
Регіон: Киев

Заробітна плата в бюджетних установах

ALISA-12 » 12 листопада 2013, 23:04

этим и будем от всех отбиваться  biggrin
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 73
З нами з: 14 березня 2013, 23:50
Звідки: Луганск
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Луганская Область

Заробітна плата в бюджетних установах

bukukaka » 13 листопада 2013, 09:02

підскажіть будь-ласка чи можна при розрахунку курсів підвищення кваліфікації включати  замісництво чи сумісництво
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 8
З нами з: 12 серпня 2013, 17:44
Звідки: Житомир
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Житомирская Область

Заробітна плата в бюджетних установах

eMelya » 13 листопада 2013, 09:31

bukukaka, розрахунок курсів відбувається згідно порядку 100 при обчисленні середнього заробітку.
п.3 Порядку - входить суміщення професій, п.4 -  не входить сумісництво.
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 1949
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Звідки: Кременчук
Дякував (а): 13 раз.
Подякували: 47 раз.
Регіон: Полтавская область

Заробітна плата в бюджетних установах

bukukaka » 13 листопада 2013, 13:15

а тоді чи потрібно додатково рахувати курси по внутрішньому сумісництву( приплюсовувати до суми курсів по основному місцю роботи) чи тільки по основному місцю роботи
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 8
З нами з: 12 серпня 2013, 17:44
Звідки: Житомир
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Житомирская Область

Заробітна плата в бюджетних установах

eMelya » 13 листопада 2013, 13:56

bukukaka, Розрахунок середньої заробітної плати за основ­ним місцем роботи провадиться виходячи з виплат, які нараховані працівнику в розрахунковому періоді за основним місцем роботи та включаються до розрахунку згідно з п. З Порядку № 100.
Розрахунок середньої заробітної плати на роботі за сумісництвом здійснюється виходячи з виплат, що нараховані працівнику в розрахунковому періоді на роботі за сумісництвом та включаються до роз­рахунку згідно з п. З Порядку № 100.
Якщо працює тільки за сумісництвом то курси не оплачуються.
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 1949
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Звідки: Кременчук
Дякував (а): 13 раз.
Подякували: 47 раз.
Регіон: Полтавская область

Заробітна плата в бюджетних установах

bukukaka » 13 листопада 2013, 15:25

наведу приклад медсестра працює на 1,0 ст основної роботи та 0,5 ст сумісництва в рахунок вільної ставки ( на одному і тому самому підприємстві). Як нарахувати курси? А якщо було замісництво ( 0,5 ст за щорічну відпустку працівника) тоді як?
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 8
З нами з: 12 серпня 2013, 17:44
Звідки: Житомир
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Житомирская Область

Заробітна плата в бюджетних установах

Марина27 » 13 листопада 2013, 15:42

Підкажіть якщо призначено людину на посаду з випробувальним терміном з місяці чи потрібно виплачувати людині доплату за ранг і вислугу років протягом цього періоду???????
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 81
З нами з: 17 січня 2013, 10:31
Звідки: Житомирська область
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Житомирская область

Заробітна плата в бюджетних установах

eMelya » 13 листопада 2013, 16:46

bukukaka, вище вже писав: курси розраховуються по основному місцю роботи окремо, по сумісництву окремо, це два окремі трудові договори. Замісництво - в основному мають на увазі суміщення професій або виконання обов'язків тимчасово відсутнього працівника, виконується в межах основного робочого часу, тому при розрахункові включається в основну заробітну плату. При тимчасовому замісництві за більш відповідальною посадою, працівник звільняється від виконання своїх обов'язків по основній роботі - тут без варіантів.

1 сума курсів = основна +замісництво(суміщення) / фактично відпрацьовано днів(годин) за 2 попередні місяці * днів курсів
2 сума курсів = сумісництво / фактично відпрацьовано днів(годин) по сумісництву за 2 попередні місяці * днів курсів
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 1949
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Звідки: Кременчук
Дякував (а): 13 раз.
Подякували: 47 раз.
Регіон: Полтавская область

Заробітна плата в бюджетних установах

sebalo23 » 14 листопада 2013, 16:51

Доброго дня! Підскажіть будь-ласка. Вихователь була звільнена в червні місяці 2013 року.А в листопаді  2013р. їй нарахована щорічна грошова винагорода за відпрацюваний період.Чи вираховується єдиний внесок з нарахованої суми? і на що зсилатись?
Аватар користувача
Новачок
Новачок
 
Повідомлень: 5
З нами з: 08 жовтня 2013, 11:34
Звідки: Винница
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Винницкая Область

Заробітна плата в бюджетних установах

eMelya » 14 листопада 2013, 17:08

sebalo23, нарахування внеску поширюється також на осіб, яким після звільнення з роботи нараховано заробітну плату (дохід) за відпрацьований час або згідно з рішенням суду - середню заробітну плату за вимушений прогул.
п.2 ст.7 Закон №2464
Аватар користувача
Коронована особа
Коронована особа
 
Повідомлень: 1949
З нами з: 06 березня 2013, 01:42
Звідки: Кременчук
Дякував (а): 13 раз.
Подякували: 47 раз.
Регіон: Полтавская область

Заробітна плата в бюджетних установах

vodolejka » 16 листопада 2013, 20:16

Працівник надав в суд довідку про середній заробіток, таку саму, яку подавав у Центр зайнятості. Середньоденний заробіток у довідці - 114,81 грн. (розрахований згідно Порядку №1266)
У Постанові про поновлення працівника на роботі вказано оплатити за період вимушеного прогулу 16.01.13р. - 24.05.13р. (128 кд.днів.х114,81 грн.=14 695,68 грн.).
Але ж, за вимушений прогул - розраховується згідно Порядку №100 і у цьому випадку середньоденний заробіток виходить 149,17 грн.
І ще одне, невже треба оплачувати за кд.дні, а не за робочі, згідно графіку роботи за цей період.?
Аватар користувача
Квартирант
Квартирант
 
Повідомлень: 53
З нами з: 16 травня 2012, 21:12
Дякував (а): 4 раз.
Подякували: 0 раз.
Регіон: Ивано-Франковская область

Заробітна плата в бюджетних установах

mironuk5 » 19 листопада 2013, 09:09

на роботу приймаються по договору цивільно-правового характеру працівник (тренер) як правильно вирахувати суму договору на три місяці якщо винагорода за кожний місяць становить 1147 це без відрахувань (2,6%-29,83; 15%- 167,58; до видачі --949,59грн.) також ми сплачуємо 34,7% ЄСВ чи потрібно суму ЄСВ 34,7% включати в суму договору. можливо в когось була така ситуація
Аватар користувача
Мандрівник
Мандрівник
 
Повідомлень: 12
З нами з: 12 липня 2013, 13:49
Дякував (а): 0 раз.
Подякували: 0 раз.

Поперед.Далі



Хто зараз онлайн
Зараз переглядають цей форум: Немає зареєстрованих користувачів і 1 гість