Звіт ЄСВ

Olga_K · **Olga_K** » 18 серпня 2017, 12:02

як добре, коли все добре! успіхів у звітах нам усім!

Ольга Вольська

Доброго дня!
Підскажіть будь-ласка, чи потрібно у звіті з ЄСВ в таблиці 7 показувати стаж держслужбовця з кодом 25, дівчатам-декречицям, які перебувають у декретній відпустці протягом трьох років. Питання виникло тому, що коли ми їх відправляємо/повертаємо у декретну відпустку, то цей факт відображаємо у таблиці 5, вони під час декретної відпустки отримують соціальні виплати, відповідно якийсь фонд також відображає у звіті з ЄСВ, що вони мають статус дерслужбовця. Питання: а чи не виникає подвоєння? Тому що ми заповнюємо таблицю 7 протягом усієї декретної відпустки і фонд з соціальних виплат також заповнює таблицю 7.

Olga_K · **Olga_K** » 22 серпня 2017, 09:19

а звідки Фонд, що виплачує їм допомогу, знає про їх спецстаж? роботодавець якраз заповнює ці дані, адже в т.7 вказується і дата і номер наказу про атестацію робочого місця, де стаж враховується до спеціального

Ольга Вольська

Тобто ви вважаєте, що потрібно заповнювати таблицю 7. Дякую за коментар

Pavel-san · **Pavel-san** » 22 серпня 2017, 11:35

Ольга Вольська, також кожного місяця проставляю декретчиць в таб. 7. Був випадок, коли працівниця перебувала по догляду до 3-х років і переведена в нашу установу. Вийшла в цьому році на роботу і пішла на лікарняний. Принесла довідку ОК-7, в ній в кінці проставляється ознака спецстажу помісячно.
Так період до 3-х років на попередньому місці роботи "випав" і не показаний в цій довідці. А вже період в нашій установі помісячно вказаний, бо ми кожного місяця подавали по ній 7 таблицю.

Ольга Вольська

Дякую за коментар. Буду і надалі заповнювати таблицю 7.

irina.skripka · **irina.skripka** » 22 серпня 2017, 16:14

працівниця звільняється 01 вересня, нараховуємо її з/п в серпні, як показати потім це в звіті з ЄСВ за серпень і вересень?

Olga_K · **Olga_K** » 23 серпня 2017, 10:23

все, що нараховуєте в серпні-в звіті серпня. звільнити зараз навряд чи можливо-зазвичай, день звільнення-це останній день роботи. що буде 1 вересня-невідомо. я думаю, що кінцевий розрахунок буде 01.09-і все включатиметься в звіт 09. це стандартна ситуація-можливі різні варіанти. можливо-відпустка по 01.09 і нарахована в 08, компенсації при звільненні не буде і взагалі, у 09 ніяких нарахувань - тоді у звіті 08 показуєте всі доходи, нараховані у 08, окремо відпустку за 09(якщо є). а потім в звіті за 09 в т.5 покажете дату звільнення, а в т.6 - кількість днів у труд.відносинах.(т.7 - якщо є спецстаж)

irina.skripka · **irina.skripka** » 04 вересня 2017, 14:50

Olga_K, дякую)

Ольга Вольська

Доброго дня! Підскажіть, будь ласка, відповідь на таку ситуацію. В липні 2017 року було подано звіт з ЄСВ, де в таблиці 6, була допущена помилка такого плану Салова Анастасія Анатолівна, тобто прізвище та імя правильно написано, а по- батькові - ні. Індефікаційний код також вірно вказано. Питання чи потрібно подавати коригуючий звіт? Дзвонила до пенсійного фонду, вони стверджують, що потрібно подати звіт за серпень, тоді усе підтягнеться і все буде добре. Чи вірне це твердження?

Olga_K · **Olga_K** » 05 вересня 2017, 11:44

зараз у звітах ЄСВ не вказується зміна ПІБ - достатньо буде наступний звіт подати з правильними даними. якщо неможливо подати правильні дані (працівник звільнився)- то тоді подаєте скасовуючі та початкові

Ольга Вольська

Дякую за відповідь, саме це я хотіла почути.

Голубець · **Голубець** » 11 вересня 2017, 13:45

Поясніть,будь ласка,працівниця пішла у відпустку по вагітності та пологах на 126 днів.Чи потрібно донараховувати у звіті ЄСВ по 13 типу нарахування,якщо сума декретних за місяць менша за 3200?І як зробити таке донарахування в останньому місяці,,якщо він був неповний?

panyutinorada · **panyutinorada** » 12 вересня 2017, 12:00

Чи потрібно донараховувати у звіті ЄСВ по 13 типу нарахування,якщо сума декретних за місяць менша за 3200?І як зробити таке донарахування в останньому місяці,,якщо він був неповний?

Сума декретних за повний місяць перебування на лікарняному не може бути менше за 3200 https://buhgalter.com.ua/articles/oplata-praci/viplati-pratsivnikam/zrizayemo-i-dotyaguyemo-nyuansi-rozrahunku-dopomog-iz-sotsstrahu/

Голубець · **Голубець** » 13 вересня 2017, 07:18

Дякую за відповідь

Людмила · **Людмила** » 10 жовтня 2017, 15:24

у табл. 6 вказали не правильний місяць по відпускних, як виправити помилку?

Olga_K · **Olga_K** » 19 жовтня 2017, 11:44

у поточному звіті покажіть з "-" суму за неправильний місяць, а з "+" - суму за правильний місяць. або, як варіант, зробіть скасовуючу та початкову на цього працівника - це клопітно, морочливо, та й потребує пояснень у ПФУ за коригування. звіт приймається з мінусовими сумами, якщо це відпускні-пробуйте

Mary Silver · **Mary Silver** » 05 грудня 2017, 10:55

Всім доброго дня!!! Підкажіть будь ласка,якщо людина звільнена в жовтні місяці, а компенсація за невикористану відпустку виплатилася в листопаді, то як цій людині відобразити цю компенсацію в звіті ЄСВ в табл.6, якщо в минулому місяці вже була поставлена дата звільнення.

eMelya · **eMelya** » 05 грудня 2017, 10:59

Mary Silver написав:Всім доброго дня!!! Підкажіть будь ласка,якщо людина звільнена в жовтні місяці, а компенсація за невикористану відпустку виплатилася в листопаді, то як цій людині відобразити цю компенсацію в звіті ЄСВ в табл.6, якщо в минулому місяці вже була поставлена дата звільнення.

Компенсація за невикористану відпустку - це виплата за невідпрацьований час. На такі виплати, після звільнення працівника, не нараховується ЄСВ і, як наслідок, не відображаються в персоніфікації.

Krinevaelena · **Krinevaelena** » 08 грудня 2017, 11:50

Будь ласка, підкажіть, як внести зміни в звіт ЄСВ (скасовуючу та початкову) в табл. 6 без сум, поміняти місяці за 2010 рік? Не дозволяє програма до 2011 року вносити зміни. Дякую