дякую за відповідь. У такому разі я можу покласти контроль за веденням персональної картки батька на заступника начальника відділу? Або ще такий варіант, якщо почне пахнути смаженим, батько з обліку знімається. Для мене можуть бути якісь наслідки?Вікторія81 писав:В такому випадку у вас виникає потенціний конфлікт інтересів, адже за відсутності директора (лікарняний, відрядження, відпустка) на Вас покладаються його функції. Уявіть, що раптово директор йде на лікарняний, а ваш батько знімається з обліку і вам треба підписати заяву, добовий наказ тощо.denis.viniarchuk писав:Доброго дня! Підскажіть, чи є конфлікт інтересів у такій ситуації. Я працюю заступником директора-начальником відділу у центрі зайнятості. У центр зайнятості як безробітний звернувся мій батько і перебуває на обліку у фахівця, який працює у моєму відділі. Усі документи по безробіттю підписує директор. Я, як заступник, лише контролюю правильність прийняття рішень. Ніяких підписів у документах я не ст
Заяву про можливий конфлікт інтересів до керівника з правом звільнення направлено...