Підсумований облік робочого часу за місяць.
- eMelya
- Коронована особа
- Повідомлень: 1966
- З нами з: 06 березня 2013, 01:42
- Регіон: Полтавская область
- Звідки: Кременчук
- Дякував (ла): 14 разів
- Подякували: 72 рази
- Контактна інформація:
Надурочними вважаються роботи понад встановлу тривалість робочого дня (ст.62 КЗпПУ). Згідно ст.50 КЗпПУ, звичайна тривалість робочого часу робітників не може перевищувати 40 годин на тиждень. При підсумованому обліку робочому часу - місяць, в кінці кожного місяця оплачються понаднормові години в подвійному розмірі (ст.106 КЗпПУ), понад доплати до мінзарплати.Buxgalter писав:Ми не вважаємо "перероблені" години надурочними. Нараховуємо почасову оплатуза всі фактично відпрацьовані години а потім робимо доплату до мінімальної з-ти
-
- Мешканець
- Повідомлень: 144
- З нами з: 30 березня 2016, 09:57
- Регіон: Харьковская область
- Дякував (ла): 15 разів
- Подякували: 4 рази
Добрий день.
Оклад у повара 1800. Підсумований облік робочого часу для повара - рік.
Норма тривалості робочого часу за індивідуальним графіком для повара в листопаді - 154 годин.(зміна по 11год , тиждень робить, тиждень відпочиває).
Норма тривалості для інших наших працівників в листопаді 176 годин (40-годинний робочий тиждень).
Питання: якщо повар пійшов у відпустку та проробив 55 годин, як нараховувати зарплату?
1 варіант: 1800/154*55
2 варіант: 1800/176*55
Оклад у повара 1800. Підсумований облік робочого часу для повара - рік.
Норма тривалості робочого часу за індивідуальним графіком для повара в листопаді - 154 годин.(зміна по 11год , тиждень робить, тиждень відпочиває).
Норма тривалості для інших наших працівників в листопаді 176 годин (40-годинний робочий тиждень).
Питання: якщо повар пійшов у відпустку та проробив 55 годин, як нараховувати зарплату?
1 варіант: 1800/154*55
2 варіант: 1800/176*55
- eMelya
- Коронована особа
- Повідомлень: 1966
- З нами з: 06 березня 2013, 01:42
- Регіон: Полтавская область
- Звідки: Кременчук
- Дякував (ла): 14 разів
- Подякували: 72 рази
- Контактна інформація:
1 варіант: 1800/154*55Тетяна-бух писав:Добрий день.
Оклад у повара 1800. Підсумований облік робочого часу для повара - рік.
Норма тривалості робочого часу за індивідуальним графіком для повара в листопаді - 154 годин.(зміна по 11год , тиждень робить, тиждень відпочиває).
Норма тривалості для інших наших працівників в листопаді 176 годин (40-годинний робочий тиждень).
Питання: якщо повар пійшов у відпустку та проробив 55 годин, як нараховувати зарплату?
1 варіант: 1800/154*55
2 варіант: 1800/176*55
У випадку коли працівник протягом місяця перебував у відпустці без збереження заробітної плати, щорічній відпустці, на лікарняному, не з’явився на роботі з нез’ясованих причин тощо, зарплата йому нараховується пропорційно відпрацьованому ним часу згідно із встановленим графіком виходів (змін). Лист Мінсоцполітики від 21.02.2017 № 242/0/102-17/282
-
- Новачок
- Повідомлень: 6
- З нами з: 21 листопада 2017, 10:27
- Регіон: Черновицкая область
- Дякував (ла): 5 разів
Допоможіть будь ласка) У листопаді опалювач відпрацював 192 годині (з них 64 нічних) , оклад 1888 грн. (годинна ставка 1888/176=10,73 грн.)
Зарплата 10,73*192=2060,16 грн. індексація 116,20 грн. тоді доплата = 3200-2060,16-116,20=1023,64 грн. Нічні 10,73*35/100=3,76 грн. 64*3,76=240,64 грн. Зарплата всього 3200+240,64=3440,64
понаднормові (192-176=16 год.) 16*10,73=171,68 грн.
3440,64+171,68=3612,32 грн.
Правильно?
Зарплата 10,73*192=2060,16 грн. індексація 116,20 грн. тоді доплата = 3200-2060,16-116,20=1023,64 грн. Нічні 10,73*35/100=3,76 грн. 64*3,76=240,64 грн. Зарплата всього 3200+240,64=3440,64
понаднормові (192-176=16 год.) 16*10,73=171,68 грн.
3440,64+171,68=3612,32 грн.
Правильно?
- eMelya
- Коронована особа
- Повідомлень: 1966
- З нами з: 06 березня 2013, 01:42
- Регіон: Полтавская область
- Звідки: Кременчук
- Дякував (ла): 14 разів
- Подякували: 72 рази
- Контактна інформація:
В основному правильно, але нічні якось цікаво нараховані. Повинно бути 1888/176*64*35%=240,29 грн. а у Вас виходить 240,64 грн.Lyudmia писав:Допоможіть будь ласка) У листопаді опалювач відпрацював 192 годині (з них 64 нічних) , оклад 1888 грн. (годинна ставка 1888/176=10,73 грн.)
Зарплата 10,73*192=2060,16 грн. індексація 116,20 грн. тоді доплата = 3200-2060,16-116,20=1023,64 грн. Нічні 10,73*35/100=3,76 грн. 64*3,76=240,64 грн. Зарплата всього 3200+240,64=3440,64
понаднормові (192-176=16 год.) 16*10,73=171,68 грн.
3440,64+171,68=3612,32 грн.
Правильно?
-
- Мандрівник
- Повідомлень: 21
- З нами з: 07 червня 2017, 12:13
- Регіон: Киевская область
- Дякував (ла): 1 раз
- Подякували: 8 разів
240,64 - результат погрешности за счет округленийeMelya писав:В основному правильно, але нічні якось цікаво нараховані. Повинно бути 1888/176*64*35%=240,29 грн. а у Вас виходить 240,64 грн.Lyudmia писав:Допоможіть будь ласка) У листопаді опалювач відпрацював 192 годині (з них 64 нічних) , оклад 1888 грн. (годинна ставка 1888/176=10,73 грн.)
Зарплата 10,73*192=2060,16 грн. індексація 116,20 грн. тоді доплата = 3200-2060,16-116,20=1023,64 грн. Нічні 10,73*35/100=3,76 грн. 64*3,76=240,64 грн. Зарплата всього 3200+240,64=3440,64
понаднормові (192-176=16 год.) 16*10,73=171,68 грн.
3440,64+171,68=3612,32 грн.
Правильно?
- eMelya
- Коронована особа
- Повідомлень: 1966
- З нами з: 06 березня 2013, 01:42
- Регіон: Полтавская область
- Звідки: Кременчук
- Дякував (ла): 14 разів
- Подякували: 72 рази
- Контактна інформація:
Ночные рассчитываются от оклада, если работнику установлен оклад (ст.108 КЗпП), а не от часовой расценки. Поэтому и расхождения. Если проверяющие наткнутся на этот расчет, то запишут в акт.acpet писав:240,64 - результат погрешности за счет округлений
-
- Мандрівник
- Повідомлень: 21
- З нами з: 07 червня 2017, 12:13
- Регіон: Киевская область
- Дякував (ла): 1 раз
- Подякували: 8 разів
Возможно и напишут, но особых оснований в этом случае у проверяющих нет. По факту расчет выполнен правильно. Оплата ночных выполняется за фактические часы работы в ночное время, следовательно, чтобы их рассчитать, нужно определить стоимость часа, которая рассчитывается исходя из оклада путем деления на норму часов месяца. При этом законодательством не предусмотрено других денежных единиц, кроме как гривны и копейки, таким образом, округлив стоимость часа до копеек, получаем соответствующий результат.eMelya писав:Ночные рассчитываются от оклада, если работнику установлен оклад (ст.108 КЗпП), а не от часовой расценки. Поэтому и расхождения. Если проверяющие наткнутся на этот расчет, то запишут в акт.acpet писав:240,64 - результат погрешности за счет округлений
P.S. Это не утверждение - это мнение. Тема округления всегда была спорной в разных случаях и правда у каждого своя.
-
- Новачок
- Повідомлень: 6
- З нами з: 21 листопада 2017, 10:27
- Регіон: Черновицкая область
- Дякував (ла): 5 разів
Ще таке питання: якщо опалювач відпрацював 168 год., а норма на листопад 176 год. до доплату до мін зп робим до 3200 чи до 3054,54 грн.( 3200/176*168) (працює позмінно тому такі години)
І скільки скаладатиме індексація 116,20 грн. чи 116,20/176*168=110,92 грн?
І скільки скаладатиме індексація 116,20 грн. чи 116,20/176*168=110,92 грн?
- eMelya
- Коронована особа
- Повідомлень: 1966
- З нами з: 06 березня 2013, 01:42
- Регіон: Полтавская область
- Звідки: Кременчук
- Дякував (ла): 14 разів
- Подякували: 72 рази
- Контактна інформація:
Взагалі, то Ви все правильно нарахували, якщо у нього такий графік.Lyudmia писав:Ще таке питання: якщо опалювач відпрацював 168 год., а норма на листопад 176 год. до доплату до мін зп робим до 3200 чи до 3054,54 грн.( 3200/176*168) (працює позмінно тому такі години)
І скільки скаладатиме індексація 116,20 грн. чи 116,20/176*168=110,92 грн?
Є один нюанс від Мінсоцполітики, але як на нього реагувати, кожен вирішує сам собі.
"Якщо робота при підсумованому обліку робочого часу виконується в межах встановленої працівнику тривалості робочого часу, яка є меншою нормальної тривалості робочого часу, відповідно до графіку роботи, йому нараховується заробітна плата у розмірі не нижчому від мінімальної заробітної плати". Роз’яснення Мінсоцполітики деяких питань оплати праці на виконання Закону України від 06.12.2016 № 1774-VIII „Про внесення змін до деяких законодавчих актів України”
- eMelya
- Коронована особа
- Повідомлень: 1966
- З нами з: 06 березня 2013, 01:42
- Регіон: Полтавская область
- Звідки: Кременчук
- Дякував (ла): 14 разів
- Подякували: 72 рази
- Контактна інформація:
Бюджет - дело тонкое. Тут если идет борьба за экономию бюджетных средств, то она ожесточенная. В соцстрахе округлению копеек при расчете средней зарплаты для расчета больничных вообще придают "ритуальное" значение. Сначала округляется среднедневная сумма до второго знака после запятой, потом ещё одно округление после расчета с учетом страхового стажа. И роль играют не только правила, но и условия импорта файлов установленных у них программ.acpet писав:Возможно и напишут, но особых оснований в этом случае у проверяющих нет. По факту расчет выполнен правильно. Оплата ночных выполняется за фактические часы работы в ночное время, следовательно, чтобы их рассчитать, нужно определить стоимость часа, которая рассчитывается исходя из оклада путем деления на норму часов месяца. При этом законодательством не предусмотрено других денежных единиц, кроме как гривны и копейки, таким образом, округлив стоимость часа до копеек, получаем соответствующий результат.
P.S. Это не утверждение - это мнение. Тема округления всегда была спорной в разных случаях и правда у каждого своя.
-
- Квартирант
- Повідомлень: 61
- З нами з: 07 листопада 2016, 23:37
- Регіон: Одесская область
- Дякував (ла): 8 разів
- Подякували: 2 рази
Очень много сказано, но...Ввели суммированный учет рабочего времени с учетным периодом -год. Подскажите, как правильно рассчитать зп?
Работнице установлен месячный оклад 2440 грн. По графику в декабре 2018 года установлена норма 158 час. По норме рабочего времени для этой категории норма составляет 151,2 час. (2440/158 час или 2440/151,2?) спасибо. Просто если по 1 варианту, то человек, что отработал 155 час получит больше, чем тот кто отработал 158 час.?! Кто уже прошел проверку с суммированным учетом, отзовитесь. Спасибо.
Работнице установлен месячный оклад 2440 грн. По графику в декабре 2018 года установлена норма 158 час. По норме рабочего времени для этой категории норма составляет 151,2 час. (2440/158 час или 2440/151,2?) спасибо. Просто если по 1 варианту, то человек, что отработал 155 час получит больше, чем тот кто отработал 158 час.?! Кто уже прошел проверку с суммированным учетом, отзовитесь. Спасибо.